ご無沙汰しております。いつもうちのパパがお世話になっております。22日に映画拝見しました。仕事でちょっと落ち込んでいて自分に自身がなくなっていましたが映画をみてエネルギーをいただきました。自分の居場所もつくらなくては・・・

私もがんばります！！

アホミさん。
ご無沙汰です。
映画を観て、今度は観た人が
発信していく番です！
みんな繋がっています！
頑張らない程度に
がんばれー！！
パパもがんばっていますね。
オチビちゃんも元気ですか？

ぼくも家庭の居場所が
なくならないようにしなくては・・・。

いしいさん〜　　　　　　　　　　　　　　５月１日はお話が聞けるんんですか？　　　当日私は10時まで仕事して、バスと電車で　
ポレポレへ。12：25〜14：00＜ただいま,>を観て、後ろ髪引かれながら（本人短髪だけど）電車とバスに乗り16：00から訪問宅へ〜（間に合うのかいな）ああ　お話をゆっくり聞きたいなあ　ま、今の私には、現場が一番。楽しいことは取っておこう！美女コスプレケア軍団＆いしいさんの与作も見たいし

はちめぐさん。

ボクは、5月1日ポレポレへ行きます。
呼ばれてます。
そのときに少し話しが出来るかな。
映画を観た後、現場ですか？

忙しい中、ありがとうデス！


今度、いしいさん家に来てください！
コスプレ軍団に会いに(笑)

公演延長とは凄いですね！！

俺も会社・関連有料老人ホームスタッフ全員分GHスタッフ全員分、ご利用家族分、きちんとチラシを配布しました！！

インパクトnabeさん！

嬉しいことやってくれます！(嬉涙)
ありがとうデス！！！

もうです。

映画拝見させていただきました。

お舅さんを介護し看取った友人と行きました。それぞれの立場から感想を話しました。

私は施設の立ち上げを二か所やってきました。
ここのコンセプトが個室を家として考え、すべてを家だという理想のもと切磋琢磨していますが私のなかで整理できないことがたくさんあり、日々他職種や上司と闘っています。
映画で拝見させていただいたそれぞれの居場所は必要ではあると痛感していますが、大型施設もやはり必要なんだなと思いました。

ここを住まいとして生活を始めてしまった方々はもうここを終の棲家として選ばれた訳ですからなんとか良い施設にしなくてはならないと思っています。しかし命の重さを感じてしまうと苦しくて苦しくて悲しくなります。

本来は石井さんたちのように人間同士触れ合ってドロドロとした生活を・人生を背負って家族と協力していくことが介護と思っている私にとっては共感できる場面をたくさん見せていただきました。

ここでは書きつくせませんね。

是非お手伝いに行かせていただきたいです。

石井さんのエネルギーを分けてもらいに・・・・

上と合わない以前に自分が作らなくてはならない段階であるので禿げてしまうような気持ち少しわかります。（笑）

もうさん。
ありがとうございます！

2つも立ち上げたんですね。
すごいです・・

あの映画は、
お分かりだと思いますが

宅老所が良い
施設が悪いって映画ではないんです。
大きな施設も必要です。
それはもちろん必要です。

小さいところ
大きなところ
それぞれ役割はあるんですよね。

人としてなにか忘れていた
大切なことを
思い出していただけたら
嬉しいなと。

他にもいろいろ感じて
もらいたいこともあるんですが・・・


これからは、
競争や囲い込みじゃなくて

地域みんなで支えていかないと
やっていけません。
・・・今度、来てください！！！
お手伝いに！！！

・・・書ききれないっすね。
ではっ！！！

もうです。

微笑ましいお写真ですね

石井さんの心のささえなんでしょうね・・・

人間の一生を考えれば介護の意味が見えてくると考えて日々やってきました・・・

最近介護事故で謝罪が続き正直介護の責任の重さに耐えられなくなっていたところ、職員に先にその言葉を言われてしまい、立場的にその気持に共感しつつ志気を下げないように指導しなければならないことに気づき自分の気持ちは胸にしまいました。

毎日、100名近くの入居者をみて回り、盆踊りのお稽古をつけていただいたり、前傾姿勢になって食事がしにくい入居者の肩の力が抜けるようにしたり、職員の腰痛改善のためスーパートランスなるものを普及したり・・・・

入居者も職員も人間であり、生きている。
毎日毎日ある施設の箱の中で
その中の人間の人生を預かっている責任が管理者にはある。
上司はさらに上をいき、その周りの家族も含め考えていくように言われる。

介護は人間に触れて何ぼの世界だ　と言い続けている自分のメンテナンスができなくなったらこの仕事はおしまいだと

石井さんは家族から
ご利用者からエネルギーをもらっているのでしょうね

ごめんなさい

勝手に書きすぎました。

暑い日が続きます。
いしいさん家の皆さんが健康で過ごせますように・・・

もうさん。
誤らないで下さい。

「人生を預かっている責任が管理者にはある。
上司はさらに上をいき、その周りの家族も含め考えていくように言われる。」

人生を預かっているからこそ

ジジババにこうしたい
ああしたいって想いが沸いてくるんじゃないですかね。

そこで、こうしたいから
そうさせたいシステムや
人員配置など決めるのが
上司の役割だと思います。
そして、家族も含めてというのならば
家族にも協力してもらうコンタクトを
とるのが上司の役割だと思います。


「事故が起きないように
なぜ見守っていなかったのか」

見守れるわけないんです。
100人も居たら。
そんなことばかり言う上司は
そんなシステムを変える努力を
していないと思います。


介護職は日々頑張っています。

学校を卒業したての頃は、目の前のジジババに
サポートしたいって熱い想いで就職したはずです。

そんなんだから、現実はこうなのかと
モチベーションが下がって
みんな辞めていくのだと思います。

「また、事故報告書か・・・」
こんな事ばかり考えます。

現場に来ない天下ってきた理事長。
少しでもそのお高い役員報酬を
少しでも、介護職を増やすために
分けてあげれば良いんです。

管理管理になると
もっと士気が下がります。

こなすだけの仕事マンになります。

そうならないように
気持ちだけは持っていててください。

ボクも施設に居た頃は
ジレンマを抱えながら
ずっと仕事をしていました。

一時期しょうがないのかな
なんて仕事をしていましたが

でも、目の前に居る
ジジババにだけは、
笑わせていました。

明日、死んじゃうかもしれないんですから
『今』を楽しませようと常に思っていました。

禁断の関わりをしてください。
詳細は、ブリコの
いしいさん家便りで。

・・・高口光子さんの話を
聞いた事ありますか？